劳动仲裁填申请书最新6篇

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随着们的精神世界也在不断的富足,越来越多的地方需要接触到申请书,对于申请书的写作格式,一定要做到全面了解,陆玖范文网小编今天就为您带来了劳动仲裁填申请书最新6篇,相信一定会对你有所帮助。

劳动仲裁填申请书最新6篇

劳动仲裁填申请书篇1

申请人: ,性别 ,民族 , 年 月 日出生,现住 市 区 路 号。联系电话: 。

被申请人: 有限公司 ,住所地: 市 区 路 号。电话: 。

法定代表人: 职务:

请求事项:

1、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金_______元。

2、裁决被申请人向申请人支付____年___月至____年___月加班费共_____元,其中:

(1)延时工作时间加班费_____元及经济补偿金____元;

(2)休息日加班费______元及经济补偿金_____元。

3、裁决被申请人向申请人支付年休假赔偿金_____元。

4、裁决被申请人向申请人支付高温补贴_____元。

5、裁决被申请人向申请人支付失业保险赔偿金_____元。

6、裁决被申请人向申请人支付未签署劳动合同的赔偿金_____元。

以上六项合计: 元。

申请仲裁理由

在职期间,申请人多次找被申请人协商要求办理社保、支付加班费,被申请人均予以拒绝后被被申请人违法解除劳动合同。被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委在查明事实的基础上支付申请人的仲裁请求,依法裁决。

此致

市劳动争议仲裁委员会

申请人: (签名)

年 月 日

劳动仲裁填申请书篇2

申请人:银xx,男,出生于19xx年x月x日,住xxxxxx

被申请人:xx有限公司,住xxxxxx

法定代表人:xxx,性别:x,职务:xxxx,电话:xxxxxx

请求事项:

1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234.80元;

2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的.补偿金xx058.70元;

3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元;

事实和理由:

20xx年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系,20xx年2月26日双方续签劳动合同,合同约定劳动期限至20xx年2月22日终止,其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申请人担任实验员岗位,实行标准工时制度,20xx年3月6日至今申请人担任现场调度岗位,实行综合计算工时制度,每天工作12小时。

20xx年8月xx日至20xx年3月5日申请人担任实验员期间,被申请人要求申请人每天加班,一天工作12小时,被申请人未向申请人支付加班工资,在申请人的强烈要求下,被申请人于20xx年3月6日调换申请人工作岗位,转为现场调度,实行综合计算工时制度,但被申请人要求申请人一周工作六天,每天工作12小时的综合计算工时制度,严重违反劳动法的规定,总工作时间远远超过法定工作时间,且不支付加班工资,侵犯了申请人的合法权益。

20xx年月日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动,严重侵犯了申请人的合法权益,应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。

基于以上事实,被申请人的行为严重违反了法律规定,并给申请人工作、生活造成严重影响,为维护申请人的合法权益,特提出申诉,请依法裁决。

xx市xx区劳动争议仲裁委员会

劳动仲裁填申请书篇3

申请人:

被申请人:

法定代表人:

请求事项:

1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234.80元;

2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金10058.70元;

3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元;

4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分70元及所欠差额工资25%的`补偿金17.50元。

事实和理由:

20xx年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系,20xx年2月26日双方续签劳动合同,合同约定劳动期限至20xx年2月22日终止,其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申请人担任实验员岗位,实行标准工时制度,20xx年3月6日至今申请人担任现场调度岗位,实行综合计算工时制度,每天工作12小时。

20xx年8月15日至20xx年3月5日申请人担任实验员期间,被申请人要求申请人每天加班,一天工作12小时,被申请人未向申请人支付加班工资,在申请人的强烈要求下,被申请人于20xx年3月6日调换申请人工作岗位,转为现场调度,实行综合计算工时制度,但被申请人要求申请人一周工作六天,每天工作12小时的综合计算工时制度,严重违反劳动法的规定,总工作时间远远超过法定工作时间,且不支付加班工资,侵犯了申请人的合法权益。

20xx年 月 日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动,严重侵犯了申请人的合法权益,应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。

基于以上事实,被申请人的行为严重违反了法律规定,并给申请人工作、生活造成严重影响,为维护申请人的合法权益,特提出申诉,请依法裁决。

此致

敬礼!

申请人:xx

xx年xx月xx日

劳动仲裁填申请书篇4

申请人:__________,男,__________年_____月__________日出生,汉族,住__________市_______________区__________路_______________号。

被申请人:_______________有限公司,住所__________市__________区_______________路_______________号。

法定代表人:_______________,_______________有限公司董事长。

申请事项:

1、请求强制执行__________劳人仲裁字[_____________]第_______________号仲裁裁决书,即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金_________________元人民币,支付失业金损失________________元人民币,带薪年休假工资_____________元人民币。以上共计________________元人民币。

2、本案执行费用由被申请人承担。

事实与理由:

申请人诉被申请人劳动关系发生争议一案,_____________年__________月__________日_______________市劳动人事争议仲裁委员会做出__________劳人仲裁字[_____________]第_______________号裁决,确定被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金_________________元人民币,支付失业金损失_________________元人民币,带薪年休假工资_____________元人民币。以上共计_________________元人民币。现在该仲裁裁决已经生效。申请人曾多次向被申请人提出要求其履行上述申请为维护申请人的合法权益,特申请贵院强制执行该裁决。

此致

_______________市_______________区人民法院

申请人:____________

_____年_____月_____日

劳动仲裁填申请书篇5

申请人:___,女,汉族,19__年__月__日生,住浙江省__________

被申请人一:浙江省____公司住所地:浙江省____________。

法定代表人:___

被申请人二:_____有限公司住所地:嘉兴市_______

法定代表人:_________

申请事项:

1、裁决二被申请人支付申请人20xx年_月工资2500元。

2、裁决二被申请人支付20xx年_月至_月未足额发放的工资1808元。

3、裁决二被申请人支付20xx年_月__日至_月__日的双倍工资9000元。

4、裁决二被申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金8000元。

5、裁决二被申请人补缴20xx年_月至20xx年_月的社会养老保险1350元及补缴20xx年_月至20xx年_月未足额缴纳的社会养老保险3760元。

6、裁决二被申请人支付加班费17400元。

7、裁决二被申请人支付未提前通知解除劳动合同的补偿金4300元。

事实与理由:

20xx年_月__日被申请人一将申请人派遣到被申请人二处,从事___工作,经申请人多次要求,被申请人才于20xx年_月__日签订劳动合同。申请人在被申请人二处,平时工作尽心尽责,每天及时的`完成工作任务。20xx年_月__日,被申请人二无故解除用工关系,也没有结清20xx年_月份的工资,平时加班工资也未发放。

申请人认为,二被申请人的行为已严重损害了申请人的合法权益。现提出仲裁申请,望仲裁委查清事实,支持申请人的请求。

此致:____

嘉兴市秀洲区劳动争议仲裁委员会!

劳动仲裁填申请书篇6

申请人:,男,年月日生,汉族,住广东省____________

住址:

被申请人:广州______有限公司,

地址:_________________

法定代表人:电话:

请求事项:

1、被申请人支付申请人工资81400元;

2、一次性伤残补助金17600元;

3、一次性伤残就业补助金17600元;

4、一次性工伤医疗补助金4400元

5、护理费10000元;

6、住院伙食费2400元;

7、返还押金5000元

以上合计人民币1384000元。

事实和理由:

__年__月__日,被申请人聘请申请人到被申请人处工作,从事司机兼送货员的工作,工资加提成约2200元/月。__年__月__日19时左右申请人驾驶粤__号货车从广州至高州路段经阳春市,往电白县沙琅镇方向行驶时发生交通事故。广州市劳动和社会保障局于__年__月__日认定为工伤,__年__月__日广东省劳动能力鉴定委员会评定为九级伤残。

第一次医疗终结时间至__年__月__日止,第二次医疗期从__年__月__日起至__年__月__日止,所有的医疗费都是由被申请人支付了,但从__年__月直至现在__年__月__日没有给申请人支付工资,每次找被申请人要求支付工资时,被申请人却要求申请人写借条借钱用于平时的生活开支,现要求被申请人支付申请人工资81400元(20__年5月至20__年5月30日)由于被申请人没有给申请人缴纳工伤保险费,所以被申请人还要支付申请人工伤保险待遇:1、一次性伤残补助金17600元(2200元/月_8个月);2、一次性伤残就业补助金17600元(2200元/月_8个月);3、一次性工伤医疗补助金4400元(2200元/月_2个月);申请人住院、治疗10个月都是由申请人老婆进行护理,应该支付护理费10000元(1000元/月_10个月);申请人住院共计80天应该支付住院伙食费2400元(80天_30元/天),被申请人还应该返还押金5000元;合计人民币1384000元。

现具申请,请求你委依法仲裁。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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