很多时候,我们都会通过写心得体会的方式来抒发自己的感受,经常写心得体会对提升我们的思想境界是有帮助的,陆玖范文网小编今天就为您带来了局培训心得体会推荐5篇,相信一定会对你有所帮助。
局培训心得体会篇1
很有幸能参加这次部全国高校教师网络培训中心举办的精品课程师资研修培训。这次培训我选的是《数控技术》课程,是由南京航空航天大学机电学院游有鹏教授和陈蔚芳教授担任主讲。他们结合其所在学校精品课程建设过程的经验和体会,针对课程在理论与实践教学环节的内容处理及教学设计等问题进行了深入浅出的讲解。通过这次培训,我受益匪浅,尤其是游教授和陈教授的讲授和与全国同行的讨论。我对《数控技术》这门课的教授理念、教授思路、教授方法等有了更深层次的理解。
古人云:师者,传道授业解惑也。下面我将从理念、教学思路、实施方法等方面分别谈谈我的一些体会和心得。
一、理念
90后的学生大多是独生子女,家庭生活条件丰裕,家长宠爱,形成90后学生标榜个性,追求自由的性格;同时90后学生接触的信息量大,知识面广,也使得90后学生也不再是满足知识、技能的学习,而是希望个人的全面发展。这样我们必须形成以学生为本的现代理念,重视课程设置、教学过程等教学环节,把现代理念和高校教学观真正地融为一体,在实践中逐渐形成系统化、可操作性强的教学观。
随着社会化大生产、城市化进程的不断深入,今后学生将面对的再也不是自给自足的自然经济社会,而是一个“合作—竞争”的工业化、信息化社会。这样的社会单纯的知识型、技能型人才是不足以立足的,应该是一个全面发展的人才,会学习、会适应,具有坚强的品质、顽强的毅力,具备创新意识与能力。
要实现这样培养目标,我们在课程设置的时候,就要以学生为本,从学生的需求角度出发,大量深入的与国内外相关课程设置比较分析,让学生了解理解本课程的设置,及时反馈实施信息,从而不断渐进修改。实现针对学生的个性进行,使本课程适应具体的班级、具体的学校、具体的地区等,从而反映教学观的系统化和可操作性。
二、教学思路
培养全面发展的现代化人才,就要坚持职业化思路,尤其是在高职高专院校。《数控技术》本身就是紧贴工程、紧贴行业的课程。而且《数控技术》的相关课程(如《数控编程》、《数控系统》、《cad/cam》等)具有更明显的职业化特色。
“校企合作、工学结合”的人才培养模式是一个比较好的方案。请企业的人员参与课程设置,制定课程标准;让学生到企业里去实践在学校里学到理论技能。在制定课程标准的时候就具有职业特色,在教学的时候采用企业案例或者请企业的工程师来学校讲课。这样使教学更鲜活、更具体,使学生的学习目标更明确、清晰,极大地激发学生学习兴趣。适时安排学生到企业里进行实践,让学生巩固专业知识,了解企业的运行模式,理解社会需求。这样进一步强化学生的职业化特色,了解社会,缩短学生就业后的“缓苗期”。
但是这种教学模式给高校的教师提出更高的要求,是教师又是工程师。教师不仅仅是教授学生理论知识,更要教授学生实践知识,同时还要了解企业的需求和发展,要经常和企业交流沟通。
三、实施方法
突出职业化就要弱化学术气氛,强化工程氛围。这样课程在教学的时候,就不能强调严谨的知识体系,要重点分析讲解知识技能点及其应用环境。实施项目化教学是一种可取得方法。教师通过一个个具体的实例,分析讲解所涉及的知识技能点。教师可以选取企业实例,以强化工程氛围;创设具体环境,巩固学生所学知识技能;还可开展竞赛,训练学生的沟通合作能力和基本的工程能力。
四、总结
?数控技术》课程所涉及的知识繁多,技能要求高,同时这门课涉及先进制造技术,知识活跃,需要不断更新知识技能,因而教授难度大。也因为其复杂性,教授方法也不唯一,要根据具体的学生情况、班级情况、学校情况、地区情况等分析选择采取何种方法,并且还要根据对象、环境的变化及时修正。以上是本人在此次研修培训的一点体会和心得。希望大家讨论指正。
局培训心得体会篇2
非常荣幸参加公司组织“建立有效的家族增员系统”培训班,作为国寿的一员,对这次机会感觉非常好奇和珍惜。
通过二天的培训,让我认识了“汪秀凤”老师――美丽和智慧于一生的新时代女性,授课风格:专业、时尚、幽默,深深感染了我。
今后如何管理好一支团队,如何提高自身工作管理方法,一定要养成良好的学习习惯,在工作和学习中一定要保持空杯心态,学习各种不同的知识和思想,才能开阔更高更远的视野和心胸。
二天的课程安排,系统有序,严谨而又轻松,金句中:保险行业没有流动率,只是淘汰率,适者生存,不适者淘汰,每个行业都是一样的。要想成为寿险业的长青大树,在工作中应努力学习、不断创新。如何让团队做大做强,健康成长:
1、简单的事情,仔细做:市场如战场,要想赢得战争,有勇气和胆识是不够的,除了要让业务伙伴掌握丰富的知识,端正的态度,良好的工作习惯以外,实用技巧是不可少的,其中语言技巧是最基本的营销技巧,同是一张嘴,怎么能把话说到客户心坎上呢?而技巧的提升不可能在一朝一夕完成,必须通过每日会务经营以及实践加以锤炼,做到人人心中有话术,个个出口成章。
2、重复的事情,创新做:寿险业每日要经营各种会务,如何让营销伙伴们在各种会务中不产生抵触情绪,就要寻求新颖、创新的点子,让营销伙伴和客户们产生新鲜感,比如汪老师授课中“会务经营创新:
经营颇吸引眼球”比如创意:
①邀名厨讲课,请家庭主妇来听;创意。
②邀中医专家讲授如何让小孩子长高长胖,吸引做父母的家长;创意。
③家长带子女参加亲子活动;创意。
④新人签约仪式;创意。
⑤经营客户服务中,各种不同意义的创新小礼品等等,都要靠平时工作中用心的去发掘,金句中:不要每天谈目的,而要谈过程和方法。
虽然是短短二天课程,但是老师的个人魅力和讲授知识让我受益匪浅,特别是一段影片分享,给我很大启发,我们在追寻自己的梦想和目标的同时,一定要不断加强学习,学以致用,做到心中有目标,用心努力的付出行动,必然会有收获的。
准时上班,穿着整洁,准备就绪,为卓越而奋斗,如此,你将获得并保持最佳成就。
局培训心得体会篇3
带着任务去学习,压力重重,心事重重。对回去开展工作我迷茫焦躁,通过李春老师这几天的培训我对自己的状态用叙事手段进行了疏导。
我对今后开展叙事护理工作有点不自信,有点迷茫,有点烦躁。我怕自己担当不了这个重担。
我有点完美主义,害怕回去开展工作因为自己能力有限达不到自己的目标,有点不自信;我还有点迷茫,我很期待叙事护理能在单位里开展起来,又怕带动不了大家,导致半途而废;加上昨天孩子的班主任告诉我孩子穿着秋衣瑟瑟发抖的去上学,我把孩子他爸狠狠地骂了一顿,骂完烦躁到了顶峰。
我不太喜欢我今天的状态,我也想要改变。我和自己好好的谈了谈。我给自己的状态取名为“乱”。
通过李xx叙事护理的学习,我对我的乱来了一次梳理。我觉的孩子终归会长大,她这次挨冻后肯定会知道天冷要穿厚衣服,对她今后的独立自主力的`提高是件好事;通过这件事孩子她爸也会知道如何照顾孩子,也是件好事。我自己的不自信和迷茫会导致回去开展工作的进度,会影响工作的开展,对我来说,它是不太好的。
我对我的迷茫和不自信进行了分析。从小到大,我都是生活在别人家孩子的光环下长大的,爸妈对我的要求非常高,每次我尽自己努力取得的成绩都得不到他们的认可。所以我做事情都很没有自信,都包怀疑否定的态度,这样会导致我做事情都畏畏缩缩。现在我对叙事护理的概念和技巧还没有完全把握,加上我在单位年制也不算太高,说话份量不够重,可能会导致今后开展工作的困顿。而且开展工作需要一个持续的更近和学习,去维护,去坚持,不然会造成半途而废的结果。我好像缺乏锲而不舍的勇气和毅力。
听了李春老师叙事护理的培训课程后,我觉得叙事护理不像想象中那么困难。在临床工作中,我能很好的与患者沟通,设身处地的为患者着想,也经常得道患者的认可,而且在与患者沟通过程中我会认真的反思和自我反醒,去改进我的护理工作和方法。再加上这几天的理论学习,让我脑洞大开,其实叙事护理就是通过一定的方法,让沟通变得更简单,让护士和患者之间的距离更亲近。作为一名临床工作了十几年的护士,我非常理解护士在与患者沟通中的无奈和迷茫,很多护士都想去做好,但总做不好。不知道怎样沟通,怎样走进患者的心。通过开展推广叙事护理,我让更多的护士姐妹们缓解护患沟通的困顿,指导方向。何乐而不为呢?而且叙事还可以与同事与家人叙,可以解决各种家庭矛盾,烦心琐事。我觉得我的任务是艰巨的,也是光荣的。对于执着和坚持,其实我也是个有毅力的人。在家人叫我放弃护理工作的时候,我还是锲而不舍的坚持着,继续着,我爱我的患者们,我喜欢他们给我的获得感。
临床工作,是我与患者一起承受、共同进退的历程,在这个历程中,让我积累了一定的沟通技巧,也写了几篇叙事医学的文章,得到了大家的认可。叙事医学的精髓是共情和反思,而叙事护理的精髓是精神和理念。我觉得我已经具备和患者共情的精神,所以在开展叙事护理工作中我是有这个能力的。再加上这次和我一起参加培训的小伙伴们,他们刻苦努力,他们认同支持,一直给我打气鼓舞,我想在我们共同努力下,我们会把叙事护理慢慢开展起来的。
我的心灯瞬间亮了,我仿佛看到自己行动的影子。
局培训心得体会篇4
21世纪的竞争,归根到底是人才的竞争。新一轮课改正是从适应时代的需要出发,对化学教材大幅地进行改编,12天的远程培训学习,最深的感触是新教材对不同层次的教师都提出了一个新挑战,要求教师必须以一个全新的观念去审视新教材,在新教材的使用过程中,会遇到许多问题,要不断的思考,不断的学习,通过实践和研究,加深了对新教材的认识和理解,现在就学习情况谈点认识和体会。
一、教师的观念从化学教学向化学转化。
新教材难度明显下降,知识面和新科技的介绍有大幅度的增加,课时大幅下降。新大纲所赋予化学教学的任务明确指出:化学教学的第一任务,就是要贯彻全面发展的方针,提高学生的素质,为国家培养合格的公民,为此承担化学新课程改革的具体实施者——教师的教学观念必须转变,要从注重具体的化学学科知识点的严谨性、深刻性转变为进行化学的大。不能只注重化学学科本身的知识结构,而要帮助学生理解化学对社会发展的作用,使学生可以从化学的视角去认识科学、技术、社会和生活中的有关问题,了解化学制品对人类的贡献,学会运用化学知识和方法治理污染、合理开发和利用化学资源,使化学教学更清醒,充分体现化学的功能。传授给学生的不仅仅是一个个具体的化学知识点,而更是可以与具体化学背景联系的实际问题或思考方法。以化学教学为载体,让学生成为积极进取、热爱生活、有社会责任感和使命感的一代新人。
二、课程改革要求教学方式的不断更新。
课堂形式多样化,运用各种不同的教学方法,结合教材内容和学生的特点,使教学形式多样、内容新颖,达到学生喜闻乐见的效果。检测方法多样化,除了传统传统方法外还可采取课前五分钟小测验、分组竞赛、小论文、化学实验竞赛、化学通讯等增长知识面,同时又自觉掌握相关的化学知识,使之学得愉快,学得轻松。化学实验功能的多样性,实验可在激起学生化学学习兴趣的同时,培养学生综合素质,应当充分发挥其优势。学习内容的丰富性,教学中不但要完成基本化学知识的教学,还要尽量使化学知识存在于生活的背景中,使之成为为人类服务的手段和方法,为此要开阔学生的知识视野,引发学生的学习欲望。
三、完善教学手段。
时代的发展和多媒体技术的广泛应用,赋予化学课堂教学更广阔的空间,因此教学中应注重教学的直观性,如模拟微观世界中分子、原子、电子的运动已成为可能,从而极大的调动了学生学习化学的积极性,也极大的提高了教学效率。像讲述有关环境污染、人工降雨等与生产生活联系的内容,放映一些相应的影视资料,带领学生拍摄一些相关内容,也能提高学生的学习兴趣和学习效率。重视利用现代技术手段,随着科技的进步和发展,各种现代化的教学设备日益完善,应用于课堂教学已成为可能,同时也是当今科技发展的必然趋势。
总之,新形势下的化学教学必须改革传统的教学思路,使教师从思想上提高认识,从行动上赶上时代新发展的步伐,这就要求我们中学化学教师转变观念,拓宽思路,改变方法,以全新的思路,全新的方法投入到化学新课程改革中,使化学课堂成为学生喜闻乐见、增长知识才能的所在。
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局培训心得体会篇5
一、“271”高效课堂的内涵
学习内容:20%的知识———自学能会,70%的知识————合作学会,10%
的知识———老师教会。
学生组成方面:20%———特优生70%———优秀生10%————待优生
基本步骤:预习自学,自主探究;完成学案,训练应用;分组合作,
讨论解疑;展示点评,总结升华;清理过关,当堂检测。
二.学校管理方面
学生学习习惯培养好。尽管进入教室听课的教师很多,但学生不受干扰,仍继续学习、读书。
三、班级自主管理方面
1.班级行政管理小组
(1)组建行政管理团队:常务班长、值周班长、值日班长(值周班长和两天的值日班长研究班级工作;值日班长总结当天班级情况如此每个学生都有当班长的机会,锻炼了其管理和处事能力。)
(2)实行班务承包制做到人人有事干,事事有人干。
2.高效学习小组
(1)实行组内分层学习模式。
(2)设立小组行政组长。
(3)人人都是学科分组长(成员分担,团队合作)。
3.学科高效学习研究小组
每个小组六人,设立组长,实行学科班长制。该校把“课代表”改名为“学习班长”,在学习班长的组织下,把该科的学习人员分成三个等级进行研究,研究不同层次的学生对该科的学习规律,改进不同层次的学生对该科的学习方法。
将组员按学习的能力分aabbcc,a拔高点评,b展示成果,c记录理解。在学习中,充分调动学生的积极性和主动性,同时重视小组成员的互帮互助,共同提高和进步。利用孩子们强烈的表现欲望来带动所有孩子参与课堂。
4、多样化教学评价。
学生的评比不再是评比单个的学生,而是评比优秀学生小组,表彰先进群体。如何调动学生小组的积极性?怎样管理学习小组?新的问题又摆在面前。学习昌乐二中的做法:精心挑选最热心、最有责任感的、组织管理能力最强的学生担任学习小组的组长,定期培训小组组长,发挥学习小组组长的'管理、组织、检查作用。对于普通高中的学生的应多方位进行评价:纪律、卫生、导学案预习情况,上课小组的表现及个人展示、点评情况等。每天有值日班长检查记录,用检查得分汇总表量化每个小组每周的表现,月月考评,学期表彰,从而培养学生的竞争意识。
四,精心设计导学案、训练案。
如果说建设学习小组是高效课堂形式上的保证,那么编制好导学案、训练学案就是高效课堂内容上的保障。对于普高的学生自主学习能力差,导学案必须做到有发必收、有收必改、有改必批、有批必评、有评必纠错。
在这两天中,我们的学生在昌乐老师的培训和带领下也活跃了起来,也积极了起来,让我更清楚的明白了孩子们都能有踊跃表现的一面,更让我明白教学方法是多么重要。的真谛是培养学生的学习能力,使其自主学习,创新学习,终身学习。将来的文盲不是不识字的人,而是不会学习的人。“带着知识走向学生”不过是“授人以鱼”,“带着学生走向知识”才是“授人以渔”。教给学生良好的学习方法,培养学生良好的学习习惯,是检验我们中学成功与否的一个重要指标。
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