写好读后感可以让我们更好地理解和欣赏作者的用心和意图,增加对作品的敬意和赞赏,读完一本书后写读后感,可以让我们更加专注和投入到阅读中,下面是陆玖范文网小编为您分享的56号教室奇迹读后感7篇,感谢您的参阅。
56号教室奇迹读后感篇1
雷夫老师把一批批母语非英语、贫困移民家庭的孩子培养成著名的哈弗、斯坦福大学的高材生,依靠的是什么?爱心、耐心和智慧。雷夫老师以他的言传身教,似春雨润物般影响着他的学生们,以他的智慧,教给学生一生受用的技巧,完成对孩子们人格、信念的培养,平凡的老师成就为孩子们心灵的导师。
和书中那位不当处置书包事件的年轻教师一样,刚毕业那会,诚实一点说,我也做过类似的事情:课堂上,一道非常简单的题目,学生们不可思议的启而不发,我终于忍不住,怒了,并且是怒的很有理由的样子。懵懂的孩子们,瞪着大大的眼睛迷茫的看着我,很是不解。他们甚至不明白:“老师为什么生气了?我做错什么吗?”这样的事情,时不时的在课堂上发生着。
此后的很长一段时间,愤怒、沮丧,无能为力感一直围绕着我。
正像雷夫老师说的,我的一只脚踏进了相同的陷阱里,由愤怒造成的害怕真的谈不上效果,也绝对不是好的教学。害怕不是的捷径是对这一切的最好诠释。是我不够爱我的学生吗?不是这样的,恰恰相反,我急切的想把我知道的告诉他们,让他们能多掌握一些必需的知识,能更好的应对以后的生活。可是在面对这样的局面时,我没有什么更好的办法,一时间手足无措,郁闷至极。最后,只得出了一个结论:听障孩子不好教。
直到后来的一次培训中,培训老师让我们所有人捂住耳朵,然后唇读了几个词语,其中的几个我看出来了,但是有几个,我怎么也看不出。培训老师的一句话,让我陷入了深深反思之中:“我们的孩子就是在这样的状态下学习的……”
此后,我从没再对我的学生们发过火。
雷夫老师说,第56号教室之所以特别,不是因为它拥有什么,而是因为它缺乏了这样东西----害怕。
我让我的学生们感到害怕了吗?答案是肯定的。除此之外,我和我的学生们还收获了什么?问题解决了吗?一切问题的根源在哪里?
著名的“签名球”故事中,因为父亲说球上写满了字,所以这个球不能用来玩耍,结果儿子从他的角度出发,把问题解决掉了--把球上所有的字涂掉。一般情况下,大人们在遇到这种事件时,第一反应会是被气得抓狂的。但是从儿子角度看,他根本没有做错什么事情。
蹲下身来,从孩子们的视角看到他们遇到的问题,体会他们的心情,问题就会变得不一样。这样我想起了一个著名的“三山实验”:幼儿在对事物进行判断时,是以自我为中心的,不能从他人的立场出发考虑对方的观点,以自己的感受和想法取代他人的感受和想法,这种自我中心现象为什么会在我们成人的身上出现呢?
雷夫老师说,教师这份工作的可贵之处在于:你可以从自己的错误中学习,可以有所进步。我庆幸,我有一个这样的机缘及时的改进。
老师是学生的榜样,身教重于言教。榜样可以传递好的构想,也可能传达不好的信息。做好正面能量的传递,引领孩子们展翅翱翔,孩子们达成的成就甚至会超乎我们的想象。
心情郁郁,班里孩子红着脸,怯怯生生地递过一张画有笑脸、附着几个简单、却足以让人感动的词语小纸条时,被温暖幸福拥抱的感觉,很是享受!
我学习着,我快乐着;我反思着,我进步着;我付出着,我享受着。一如既往!
56号教室奇迹读后感篇2
闲暇之余,我读完了《第56号教室的奇迹》这本书。读了这本书,我发现无论是在哪儿教学,要想做一名好教师,尤其是做一位学生心目中永远的好老师,是需要付出艰辛的努力、甚至是自己所有的智慧、才能和精力的。雷夫就是一位这样的好老师。雷夫·艾斯奎斯老师对孩子的爱,对事业高度负责的精神是令我深受感动,尤其作为一个老师,受益更大。第56号教室,这间普通的教室,却又那么不平凡。走进这间教室的孩子们是幸运的,他们的人生因雷夫的出现而与众不同。雷夫在有限的空间里,创造了无限的奇迹。这本书最吸引我眼球的是“奇迹”。“这个教室产生了什么奇迹?怎么才会产生奇迹呢?”我带着这两个问题开始了读书之旅,我发现雷夫老师带给孩子们太多的惊喜,也让我看到了太多的不可思议。
我的震憾,首先来自于雷夫老师“几乎每年48周,每周6天,每天12小时的和学生们涌进教室里,沉浸在莎士比亚、代数和摇滚的世界里”。其次,我的震憾还来自于雷夫老师那一次“教室里的火”——教师上课上得竟然连自己的头发着火了都还不知道!竟有如此投入教学的老师!而且学生们“抡起胳膊使劲地打我的头”时,他却“觉着当老师棒极了”!而更让我感到震憾的是,雷夫的学生们竟然都着迷般的每天提前2小时到校,放学后数小时内又仍不愿离去。这是一种怎样的“疯狂之举”,又是一种怎样的奇迹!
作者雷夫·艾斯奎斯老师,从教二十五年来,一直在一所叫霍伯特的小学担任五年级老师。这所学校位于美国的洛杉矶,高达九成的学生家庭贫困,并且大部分来自非英语系的移民家庭。可是,就是在这样的环境下,雷夫老师班里小学生的成绩高居全美标准化测试前5%,而且孩子们谦虚有礼诚实善良。长大后,他们纷纷进入哈弗、普林斯顿等名校就读取得不凡的成就。作者的着眼点不在成功,而在过程上。他心态平和而自信地写了许多发生在第56号教室中他和他的学生们零碎的事儿。这些小事儿,在许多教室里都会发生,情形似乎大同小异,但是第56号教室却让这些小事具有了不同的功能和意义。
这本书给我留下印象最深的是雷夫先生为了让孩子们站在同一起跑线上所付出了努力与艰辛让我真正体会到了成功无捷径的真谛。雷夫先生每天为了自己的学生早上三点多从家里出发,倒好几次车在早上六点多赶到教室,晚上六点离校。节假日还带着学生到学校去上课,这些都是免费的。他那所谓的“魔鬼式训练”、学习“8法则”——解释、示范、模仿、重复、重复、重复、重复、再重复,都是建立在牺牲自己的休息时间,出于对学生的那份爱的基础之上的。爱好孩子是很容易的,但要爱那些调皮的孩子,就真的需要我们老师的爱心了。对于班上的任何一个学生,对他们的态度,雷夫先生都是不放弃,不抛弃。
在雷夫的用心、努力下,雷夫和他的学生受到了外界的高度赞扬。在我认为,雷夫心中最骄傲的应该是n年后他的学生还会回到56号教室去看望他、帮助他和他的学生们,这是多么令人高兴的事情啊!然而雷夫却说最骄傲的是学生们“为人民服务的精神”!于是我豁然了!忘也好,记也罢,只要真心付出了,付出得有意义,何必计较、在意那么多呢?
很感谢学校为我们推荐的这本书《第56号教室的奇迹》,因为这本书给我带来的不仅仅是一个个生动鲜活的案例,还给我带来了一个家典范、引起了我很多的思考和启迪。感谢雷夫,因为他提醒了我,多一个角度去认识这个世界,还因为他用他的实际行动证明了的关键还在于不断地实践、反思、实践,因为“要达到真正的卓越是要做出牺牲的,需要从错误中汲取教训的同时付出巨大的努力。”
在美国的众多名师中,很难有人如雷夫·艾斯奎斯一般给人以震撼与惊叹——他在同一所学校的同一间教室,年复一年地教同一个年龄段的学生长达20多年,获得的荣誉不计其数,给他提供捐助的人也不计其数。他的事迹轰动整个美国,而且还被拍成纪录片,他的著作《第56号教室的奇迹》成为美国最热门的畅销书之一,但他仍然坚守在他的56号教室,证明着一个人能够在最小的空间里创造出最大的奇迹。一些孩子,他们有幸从这间教室走过,他们的人生,因此改变了走向,改变了高度……
56号教室奇迹读后感篇3
这是我第一次读美国作家雷夫·艾斯奎斯的《第56号教室的奇迹2:点燃孩子的,热情》这本书,虽然只是简简单单的读了寥寥几十页,便对雷夫长生了深深的崇拜之情。刚开始看的时候,感觉像一个童话,也许正因为是在平凡中所诞生的奇迹,才令人倍加感动。同时我也意识到,不断创造奇迹的根源,是我们对孩子无限的爱。
雷夫老师在《第56号教室的奇迹2:点燃孩子的热情》中,即使周五的晚上他已经非常累,但想到孩子渴望的眼神,高兴的心情,他还是提起精神,坚持带孩子走出教室,走向户外,去观看一场精彩的棒球比赛。并在观看球赛的过程中,给予孩子一些的道理。
比如第一局开始时,观众席空空寥寥,雷夫老师就利用这个机会,孩子守时的重要性。孩子们学习准时是非常必要的,这是一种生活方式。在他们一生中,将面对各种截止期限。学生留意到经常迟到和对行程欠缺考虑之间有直接的关联。在班上的讨论中,他们还指出,在演出中手机响起来的人通常也是迟到者。孩子能从中学习到,缺乏守时的观念通常也代表着这个人的灵敏度不够。给予我们可学习的道理是:那些常常迟到的人,将自己的挫折怪罪于那些与他们的不幸无关的人。守时表现出我们能掌握自己的命运,相信我们应该对自己的行为负责。让孩子知道在成人的世界里,每个人都期盼他人守时。负责任就表示个人要维持准时的统一标准,而在孩提时就应该习得这样的观念。
我认为除了必要的家庭作业,孩子还需要一些无所事事的时间。做让他们认为高兴,感兴趣的事,给予他们自己独立的空间,时间,形成自己的乐园。正如雷夫老师所写,在这中间有个问题。很多孩子在独处时,因有限的经验与能力,会做出不好的选择。比如电视机或电脑。很多孩子,特别是低年级孩子,因为缺乏自觉性,自制力,会忍不住走神,分心。尤其是科技迅速发展的今天,信息时代,数字时代是令孩子最为恐惧的危险敌人。解决此问题的答案是找个快乐的媒介,让我们不在时,他们不会被我们或被所观看的节目过度控制住。
作为老师,我们应该利用一些完备的设备,找机会去浪费或有效地利用他们的时间。我们的工作是帮助孩子不要只看表面,而是进行深刻理解,透彻感悟。要尽量利用时间,好对环绕他们的世界获得更深的理解。孩子们懂的聪明的运用时间,就能拥有稀奇古怪各式各样的乐趣。通过这些乐趣,从而使孩子成为一个卓越的人。
教师的职业的确是一项非常特殊的职业,选择这项职业,意味着教师的众多放弃和倾其精力的奉献。当然,作为一名教师所收获的成就感也是其他职业所无法达到的。
56号教室奇迹读后感篇4
我国伟大的家陶行知先生曾说过:“要解放孩子的头脑、双手、脚、空间、时间,使他们充分得到自由的生活,从自由的生活中得到真正的。”雷夫·艾斯奎斯便是这一说法的真正践行者,他用爱心与智慧,让孩子们能挣脱束缚,在知识的海洋里尽情地自由遨游。
第56号教室的孩子们大多家境贫寒,英语水平也不那么出彩,但他们却能在雷夫老师的教导下,全国测试成绩遥遥领先,并且长大后纷纷就读于哈佛、斯坦福等顶尖大学并取得极高的成就。雷夫老师不但教给孩子们许多终生受用的知识而且还用爱与宽容培养了孩子们健全的人格和坚定的信念。
反观我们现在的,部分老师墨守成规,孩子们在学校被各种框框架架束缚,他们被要求按照一定的规则去学习,甚至连玩耍都被限制住。试想,在这样的环境下,学生怎能获得真正的呢?作为一名从教二十多年的老教师,我一直坚信学习该是一件润物细无声的事情,民主型师生关系才是师生关系的主流,老师该做的是给学生营造一种轻松和谐自由的学习氛围,让学生真正成为学习的主人,让他们能够如同饮一杯醇厚的茶,在学习中慢慢品味,初尝尚浅,越品越浓,而后在品味中感受知识百态,品味人生真谛。
素质便是要求如此。教师放手,学生掌权,让学习真正变成学生不断提升自我的过程,而并非知识的被动填鸭,教师讲的斗志昂扬,学生听的索然无味。
我想起曾经看到王悦微老师分享的一件事,她曾经在某个学校图书室的墙上看到他们用粉笔写着一行大大的字:“窗外有风轻轻吹过……”,省略号后画着几朵小花。这时,真的有微风轻轻地从窗外吹来,阅读室里有安静的书,和安静的孩子。是的,他们没有要求学生安静,但却通过塑造这般静谧的环境让学生深深沉醉其中。我想,我们需要的正是这样的。在微风细水中呵护着孩子们自由自在,健康成长,慢慢成才。
雷夫老师在开学的第一天,在开始上课前的两分钟,就和孩子们谈论信任的问题,他说多数教室以害怕为基础,我们的教室却以信任为基础。他从学生喜欢的游戏入手,深入浅出地让学生明白一个道理“破裂的信任是无法修补的,除此以外其他的事情都可以补救”,当然了,孩子们如果不小心破坏信任,也应该有赢回信任的机会,但这要花很长时间。为人父母者、为师的我们,总是对犯错的孩子们发火,往往也气得很有理由,尤其是作为一名班主任老师,每当遇到不完成作业,违反纪律的孩子时,总是没有耐心听孩子们解释,甚至对屡犯错误的学生,不再信任他们,有些束手无策……雷夫老师的做法,让我认识到自己的短浅,以后遇到这样的问题时,应该用积极的态度与耐心来面对问题,打造出立即、持久,而且凌驾于恐惧之上的信任。
读《第56号教室的奇迹》,让我眼前一亮,豁然开朗。我深知我离雷夫老师的境界还差的很远很远,但是我相信在我们全体同仁的共同努力下,我们会创造出更多“五十六号教室的奇迹”。
56号教室奇迹读后感篇5
?第56号教室的奇迹》一书中有这样一段文字:绝对不要忘了:孩子们一向看着你,他们以你为榜样。你要他们做到的事情,自己要先做到。我要我的学生和气待人、认真勤勉,那么我最好就是他们所认识的人之中最和气待人、最认真勤勉的一个。别想愚弄小孩,他们很聪明,必须会识破的。
这段文字告诉我们:教师的示范作用是很重要的,教师的人格水平越高,其榜样作用也就越强。“欲齐其家,先修其身。”作为教师,就应经常反思自己在学生心目中的形象。
学校大力倡导和发扬礼貌礼仪,以“星级”奖励制度鼓励学生进步,要求学生进出校门、校园内看见老师主动打招呼;进出教师办公室,主动敲门,征得同意,方可进入;用心认真地参加学校组织的课外活动;上学不得迟到,有事提前请假或事后补假……。对学生的一系列鼓励措施,大部分学生用心参与。
学生是认真执行了,但教师是否为学生做了榜样呢?早上进校门,学生有礼貌地敬礼并问声“老师好”!学生认真打扫保洁区,……。我们的教师又是怎样的一种表现呢!学生有会怎样想呢?有一位学生对我说起过:有的老师我主动与他打招呼,他竟然睬都不睬我,也无任何脸部表情,以后我再也……。当然,这只是一种极个别的现象,但每每看到或听到这种现象,心里总不是滋味。
我自己也以前在无意中没能主动与学生打招呼,而被学生质问。有一学生很认真地问我:“老师啊,上次我叫你,你没回我!为什么?”我一脸茫然,怎样都想不起来,也许是我真的没看见或听见。但不管怎样我已伤了学生的自尊,我主动对学生道歉,说声:“对不起!”学生还是很开心地走了。对我来说是一件微不足道的小事,但对学生来说是大事,他们感觉老师的眼中或心中有他们的位置,对你老师的我就愿意理解,融洽了师生关系,无意中也缩短了老师和学生的距离,对老师的教学工作就应都是有所帮忙的。从此我无论走在哪儿,还是在校园内外,无论我是否教过他们,只要是学生我主动与他们打招呼,融洽师生关系。此刻有的学生站在教学楼走廊中,看到了也要与我招招手,我也主动回应。
可见,教师散播一种榜样,收获的是一种目标。有人说:“播撒一种思想,收获一种行为;播撒一种行为,收获一种习惯;播撒一种习惯,收获一种性格;播撒一种性格,收获一种命运。”要求学生做到的老师首先就应做到,让学生心服口服,让学生直接从老师身上学到好作风、好品德。这样,才能到达育人的最终目的。
56号教室奇迹读后感篇6
“让孩子变成爱学习的天使”这几个字吸引着我,让我走进了《第56号教室的奇迹》这本书。
在一所全美学生最多、教师最少、装备最差、秩序最乱且位于洛杉矶贫民区的学校,雷夫不断审视、反思、尝试,逐步感悟并积蓄了:“让孩子们站在同一条起跑线”,“我们的期望决定孩子们的表现”、“孩子也是教师和家长的老师”、“教孩子终身受用的技能”、“永远不要失去对孩子的关注”等许多先进的观念和认识。他强调“道德培养的六阶段”理论,并深信:着力孩子的品格培养,激发孩子自身的高要求才是成就孩子一生的根本。他让学生人人树立“成功无捷径”的信念。“好孩子,行事要努力”是56号教室的口号。在书中,他明确提出了“的真正意义是让学生成为一个更好的人,老师的责任是要不断挖掘学生的潜力,帮助学生形成良好的品格”。
?第56号教室的奇迹》我们要学会倾听:“给我一些真相”,抓住每一个绝佳的机会,工作中要不断积蓄经验和超强的洞察力和敏锐度;我们要学会承担责任,家长和社会将孩子交到我们的手里,我们就要视学生如己出,平易近人、公平公正的用爱来我们的学生,不会再因为无知的冲动影响与学生沟通和引导的机会,经常站在学生和家长的立场去想问题,用宽容和积极乐观的态度处理事情。这样,我们也会迎来学生的尊重和信任,在为学生营造一所如家般的避风港的同时学生的心里也肯定会有老师的一块地儿。为了更好的教书育人,每位教者时刻要身正为范,正如雷夫老师所说的:“孩子们以你为榜样。你要他们做到的,自己要先做到。我要我的学生和气待人、认真勤勉,那么我最好就是他们所认识的人之中最和气待人、最认真勤勉的一个。”
“让孩子变成爱学习的天使”,每位学生想要什么?是一时的分数还是一生的人格是显而易见的。当然,不同的国度对的解读也不尽相同。面对形形色色的学生,教者要坚信“没有害怕的”,教是为了不教,培养学生终身学习的能力;对行为偏差或成绩落后的学生,教者要不离不弃,多一份耐心和关心,在师生间搭建起彼此信任、互敬互爱的桥梁,用宽容的心去善待每一位孩子,让学生有所收获:知识、技能或品德等各方面中只要学生进步了就应该算是好孩子,教者要给予及时的鼓励和表扬,让学生在赞许声中快乐的成长;不要小看比我们年龄小的孩子,要提供一个可以施展孩子才华的舞台,让每个孩子带着自信走好每段人生路。无论何时,我们要谨记:学生是的对象,有学生教者的舞台才会精彩,在和谐的氛围中让学生掌握知识与技能、提升思想和情操才是的方向。相信,雷夫是每位教者的一面镜子,尽管工作中没有同样的舞台却有着同样的目标:让孩子自食其力,成为社会的顶梁柱。每位教者都应为这个神圣的目标而努力奋斗。
其实,本身就是一本书,需要我们用一辈子的时间去钻研和摸索。当然,在的道路上需要学生的陪伴,“让学生快乐的学习,在快乐的氛围中收获果实”是我们所期盼的,也是我的人生目标。
56号教室奇迹读后感篇7
书拿到书已有些日子了,因为寒假忙着拜年,一直到最近些日子才记得拿出来翻阅。
对充满热爱的 雷夫老师创造了第56号教室的奇迹。第56号教室的座右铭:成功无捷径!第56号教室的口号:做个好孩子,行事要努力!这个令人感动的教室在洛杉矶某个充满贫穷与暴力的地区的丛林小学。这个与众不同的小学教室――第五十六号教室里的大多数的学生都是来自移民家庭。家庭都比较贫穷,且英文大多不是他们的母语。似乎本来这些孩子该注定一辈子平庸,然而雷夫老师却改变了这一切。他将教室打造成一个充满欢乐、学习气氛浓厚的教室。让孩子自发的去学习及管理自己,使得许多孩子毕业后能够进入知名大学就读。从这里可以看到一个老师不断去思考及反省的情形。
我佩服雷夫老师对的热爱和表现出来的小宇宙的激情,所以才能创造出56号教室的奇迹。
这点,促使我重新审视自己,剖析自我。我一直认为自己是一个有责任心的老师,但总觉得缺乏激情,也缺乏耐心。其实我应该再多点耐心,尤其是对班级里家庭环境复杂的孩子,让人难以琢磨,出现了严重的状况,就很容易使我陷入了尴尬又艰难的境地。
雷夫一直在充满贫穷与暴力的地区的丛林小学教学,但是他书中很少提到学生的暴力,只是偶尔提到伤害二字。他一直强调的事实是学生的贫困和落后,他也一直从这些对他的学生进行。但是一部反映他真实教学经历的电影《热血教师》就很明显地演绎了他在丛林小学教学的艰难,不是源于学校,而是来自学生对他的无视,甚至在课堂上对他的粗暴行为。
也许在他看来,这些并不算什么,导致他们这些行为只是因为他们生活在有这些行为的环境里中。最主要的原因还是因为他们的贫困。所以在没有任何家长资助的情况,他自己掏腰包甚至去兼职给学生筹集经费。虽然他后来也说那时的自己很傻冒,但他依然不后悔。
当他谈到很多教师通过降低期望值来定义成功时,我便想到自己。是的,有时候你觉得自己已经很努力地教学生了,可有时候他们还是无法达到你所预想的期望值,我就降低要求,想着,他们达到这个水平就可以了。也许这就是一种自我安慰吧,不想承认自己失败,只好改变目的让自己成功。
雷夫说一个有着不可动摇之新年的老师,一个对学生充满期望的老师,才能好一个班级,学生们才能有惊人之杰出成就。我想,这就是我以后的方向。
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